UDRŽITELNOST JE G02MORROW
Být udržitelný pro nás znamená jednat dnes pro zítřek. Všech 24 zemí dohromady. Aby náš svět bude zítra stále stát. Jedním slovem: GO2morrow
GO2morrow stojí na třech pilířích
Pokud chceme jednat udržitelně, musíme si vždy klást tři otázky:
Je to, co děláme, pro lidi dobré?
Je to, co děláme, dobré pro životní prostředí a klima?
Je to, co děláme, dobré pro rozvoj společnosti?
Sociální, ekonomický a ekologický pilíř musí být vždy v rovnováze. Nestačí myslet jen na jednu věc.
GO2morrow je velký slib
GO2morrow je náš přístup a standard, který si sami stanovujeme. Jako přední evropský výrobce stavebních materiálů se snažíme převzít ekologickou, sociální a ekonomickou odpovědnost.
Jsme na to hrdí:
Díky 45 milionům metrů čtverečních zateplených fasád každoročně šetříme CO2:
– 1 milion tun CO2e ročně
– 800 milionů tun CO2e od uvedení tepelné izolace Baumit na trh.
Jaký je rozdíl mezi CO2 a CO2e?
CO2 je čistý oxid uhličitý. Ke globálnímu oteplování přispívají i další skleníkové plyny, například oxid dusný a metan, které vznikají v zemědělství. Pro porovnání jejich vlivu na klima se používá vliv CO2, který se s ním poměřuje. Jednotkou měření emisí skleníkových plynů je CO2e nebo ekvivalent CO2. Pro každý skleníkový plyn se stanoví ekvivalent CO2, tj. jeho faktor GWP (faktor potenciálu globálního oteplování). Tento faktor GWP nás bude jako koncept provázet i v budoucnosti a my musíme rok od roku pracovat na jeho snižování.
Neusínáme na vavřínech.
Proto jsme si stanovili jasné cíle, kterých chceme společně dosáhnout do roku 2030. Tři v každém ze tří pilířů GO2morrow.
Naše ekologické cíle
O 20 % méně CO2e
Jak toho chceme dosáhnout? Velkou pozornost věnujeme zlepšování složení našich výrobků. Zaměřujeme se například na ekologické pořadače. Zaměřujeme se také na obalový materiál: pokud je to možné, používáme recyklovaný materiál. Abychom dosáhli tohoto významného cíle, každoročně kontrolujeme, o kolik se podařilo snížit emisní stopu CO2e v celé skupině Baumit. Možná jich zvládneme i více!
O 10 % méně zelené energie na tunu vyrobeného stavebního materiálu
Stanovili jsme si cíl spotřebovat o 10 % méně energie. Všude, kde je to možné, přecházíme na zelenou energii.
Nainstalovali jsme již mnoho solárních panelů. Chceme ještě víc, protože každá deska nás přibližuje k našemu cíli. Solární energii využíváme ještě více než dříve, a proto potřebujeme méně fosilní energie.
O 10 % více oběhového hospodářství
O recyklovaném betonu GO2morrow jste již pravděpodobně slyšeli. Jedná se o náš průkopnický produkt z hlediska oběhového hospodářství, protože je vyroben ze 100 % z recyklovaného kameniva. To znamená, že k jeho výrobě nejsou potřeba žádné nové suroviny.
Chceme vyvinout ještě více výrobků tohoto typu, abychom do roku 2030 dosáhli našeho cíle – 10 % podílu recyklovaného betonu.
O likvidaci produktu přemýšlíme již ve fázi vývoje. To znamená, že každou součást výrobku musí být možné po skončení jeho životního cyklu čistě oddělit. Slyšeli jste o společnosti StarTrack? Lepicí kotva, díky níž je hmoždinky zbytečné a která umožňuje čisté odstranění ETICS? Pak se zde dozvíte více.
Do budoucnosti se systémem StarTrack
Snadná demontáž
Dříve se izolační materiál připevňoval ke stěně pomocí hmoždinek. Nyní nejprve připevněte na stěnu lepicí kotvy StarTrack. Poté se na něj položí izolační materiál. Životnost je nejméně 40 let, při dobré péči dokonce 70 let a více. Pokud nyní chcete fasádu demontovat, odstraňte nejprve vrchní vrstvu. Izolační vrstvu pak můžete jednoduše odstranit ze stěny – bez nutnosti používat hmoždinky.
Čistá recyklace
Odstraněné komponenty lze nyní od sebe čistě oddělit. Převážně minerální stavební materiály, jako je lepidlo a vrchní vrstva, se likvidují spolu se stavební sutí. EPS se rozdrtí nebo rozdrtí a poté se použije na nové izolační materiály.
Naše sociální cíle
Středem našich sociálních cílů jsou lidé.
Rovné příležitosti pro všechny
Všichni naši zaměstnanci by měli mít stejné příležitosti. Jen tak mohou a chtějí ze sebe vydat to nejlepší. Naším cílem je vytvořit pracovní prostředí, které je inkluzivní a kde jsou všem otevřeny stejné dveře. Zvláště si přejeme zaměstnávat více žen na vedoucích pozicích. Protože jsou klíčem k úspěchu. Různorodost lidí vnímáme jako potenciál pro společné vytvoření něčeho velkého. Každý přispívá svými zvláštními dovednostmi a talentem. Žijeme inkluzí* a rozmanitostí**. Tímto způsobem také posilujeme pocit sounáležitosti jako klíčový faktor vnitřní motivace a vytváříme pracovní prostředí, ve kterém je každý připraven udělat něco navíc.
Podpora lidí v regionu
Naše závody jsou nejen pracovištěm pro mnoho lidí v okolí. Chceme pro ně také něco osobně udělat. Proto jsme se rozhodli stále více podporovat místní iniciativy a projekty. Ať už se jedná o místní sponzorství, pomoc znevýhodněným osobám, finanční podporu, poskytnutí materiálu na stromy nebo dobrovolnickou práci – chceme a uděláme vše pro to, abychom se zapojili.
Pracoviště bez úrazů
Prevence pracovních úrazů pro nás byla vždy velmi důležitá. Stanovili jsme si cíl, že do roku 2030 nebudeme mít žádné. To je hlavní cíl, na jehož dosažení musíme všichni společně pracovat. Nehoda se totiž může stát rychle. Proto je k dispozici „SOS Guide“, který zlepšuje manipulaci s vybavením, nákladem a mnoho dalšího. Našim zaměstnancům nabízíme školení, aby se seznámili s vybavením a nástroji. Snažíme se také
minimalizovat nehody prostřednictvím péče o zdraví při práci.
*Inkluze
Inkluze znamená začlenit někoho do komunity a neodstrkovat ho na okraj. Na pracovišti to znamená zaměstnávání osob se zdravotním postižením a zpřístupnění pracoviště. A samozřejmě je zapojit do týmu.
**Diverzita
Diverzita znamená „rozmanitost“. Na pracovišti to znamená, že se všemi lidmi se zachází stejně, bez ohledu na původ, věk, postižení, pohlaví, sexuální identitu a náboženství.
Naše ekonomické cíle
Vždy se soustředí na dlouhodobý úspěch společnosti.
Chceme bezpečně růst
Jako soukromá rodinná firma vyznáváme pevné hodnoty. Naše hodnoty určují, jak k věcem přistupujeme. Chceme růst, ale v dlouhodobém horizontu. Naším cílem je rozšířit vedoucí postavení na trhu ve všech segmentech. Opatrně a s potřebným časem. Tento bezpečný růst přirozeně zajišťuje i pracovní místa. Kvalita a péče jsou našimi hlavními prioritami. Ne kvantita a rychlý zisk. Touto cestou se ubíráme již od založení naší společnosti. A to se nám daří důsledně a úspěšně.
Chceme šetřit suroviny a chránit přírodu
Naše lomy se nacházejí v bezprostřední blízkosti našich závodů. To znamená, že můžeme ušetřit dopravní kilometry. Díky inteligentní logistice jsme schopni plánovat trasy tak, aby bylo méně prázdných jízd.
Naším cílem je využívat staré budovy jako zdroj surovin pro nové výrobky. To nám umožňuje opět šetřit suroviny. Velmi důležité je také prodloužení životnosti výrobku. Cokoli, co se používá delší dobu, je třeba později vyměnit. Vše, co znovu používáme a dále využíváme, není nutné přírodě „brát“. 3D tiskárna Baumit BauMinator® je dobrým příkladem toho, jak lze inteligentně šetřit surovinami. S 3D S tiskem na beton nejenže potřebujete méně materiálu, ale také ušetříte 30 až 50 % hmotnosti. A to znamená až o 50 % méně emisí CO2!
Dbáme na regionální dodavatelský řetězec
Pečlivě zvažujeme, které partnery si vybereme. Je důležité, aby se chovali stejně udržitelně jako my. To znamená, že splňují naše vysoké standardy kvality. Rozhodujícím faktorem při výběru partnera není nejnižší cena, ale regionálnost, krátké vzdálenosti a férový obchod.
Náš průvodce Baumit SOS
V tomto kontextu znamená SOS bezpečnost, pořádek a čistotu. Mezinárodní nouzový signál SOS je zkratka pro „Save our Souls“ (Zachraňte naše duše). To je nakonec i cílem příručky SOS s jejími pokyny a bezpečnostními předpisy.